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복지는 쓰고 싶어야 복지, DAY1 COMPANY의 복리후생.

DESIGNED FOR 2030

복리후생은 현재 구성원의 일반적인 Life Cycle (20대 중반~30대 중반, 싱글~결혼 초반)에 맞춰 설계되고 있습니다. 직급에 따라 실무진의 경우 연간 300만원, 리더급에게는 연 500만원 한도 내에서 다양한 복지제도를 이용 할 수 있습니다.

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든든자립지원금 주거안정을 돕기 위해 주택자금대출 이자를 일부 지원합니다. 만 1년 이상 근무 시 주택자금 대출 금액에 대해 일정 부분 이자를 지원해드립니다. 3년 이상 근무 시, 지원 금액이 더 늘어납니다.

체력단련비 구성원의 건강을 위해 체력 단련비를 지원합니다. 연간 30만원 한도 내에서 체력단련비를 지원해드려요. 평소 하고 싶었던 운동을 하며 활기차고 에너지 넘치는 회사 생활을 할 수 있도록 응원하겠습니다.

무제한 간식&커피 휴식과 재충전을 위해 간식과 커피를 무제한으로 제공합니다. 커피와 과자는 물론, 토스트, 우유, 음료수, 시리얼 , 견과류 등 다양한 음료와 간식을 준비했습니다. 무료로 마음껏 즐겨주세요.

내/외부 교육비 지원 구성원의 역량 강화를 위한 교육비를 지원합니다. 구성원들의 역량 강화를 위한 직무교육과 다양한 인사이트를 확대할 수 있도록 자기계발 교육을 지원하고 있습니다.

종합건강검진 100만 원 상당의 종합건강검진 제공 및 가족/지인 검진 할인 질병 조기 발견과 치료를 통해 건강을 유지할 수 있도록 3곳의 대형검진센터와 연계하여 100만 원 상당의 종합건강검진을 무료로 지원하고있습니다.

유연근무제

구성원의 라이프 플랜을 존중합니다. 개별 효율성에 따라 8시~10시 사이에 자유로운 출근이 가능합니다.

경조사 지원

결혼, 출산, 장례 등 경조사를 지원하며 함께 기쁨을 더하고 슬픔은 나누고 있습니다.

생일 축하합니다

즐거운 명절과 행복한 생일을 잘 보내시길 바라는 마음으로 선물과 생일 반차를 제공하고 있습니다.

안식 휴가

재충전의 시간을 가질 수 있도록 3년 근속시 10일, 6년 근속시 20일의 리프레시 휴가를 부여하고 있습니다.